계산식과 결과 읽기
시급 × 월 유급시간 (주 40시간·주휴 포함: 209시간)
주 40시간과 유급 주휴 8시간을 포함하는 경우 고시된 월 환산시간 209시간을 사용합니다. 그 외는 (주 근로시간 + 주휴시간) × 365 ÷ 7 ÷ 12로 연평균 월 유급시간을 구합니다. 실제 월별 근무일수 기준 급여와 다를 수 있습니다.
계산 예제
EXAMPLE
2026년 최저시급 10,320원 × 209시간 = 월 세전 급여 2,156,880원입니다.
월급 계산기 사용법
- 시급과 주 소정근로시간을 입력합니다.
- 주휴수당 포함 여부를 선택합니다.
- 세전 월급을 확인하고 실수령액은 연봉 계산기로 비교합니다.
자주 묻는 질문
왜 월 209시간인가요?
주 40시간 근로와 주휴 8시간을 포함해 월 평균으로 환산한 고시 기준입니다.
야근 수당도 포함되나요?
포함되지 않습니다. 연장·야간·휴일근로는 별도 조건에 따라 가산수당을 계산해야 합니다.